ブックレビュー
  | 原題 | Myths of Work: The Stereotypes and Assumptions Holding Your Organization Back | 
|---|---|
| 著者 | Ian MacRae, Adrian Furnham | 
| 分野 | ビジネス自己啓発/心理学 | 
| 出版社 | Kogan Page | 
| 出版日 | 2017/10/3 | 
| ISBN | 978-0749481285 | 
| 本文 | 深刻なものからばかばかしいものまで、職場には驚くほどの数の古い神話が未だにはびこっている。ステレオタイプや誤った情報を取り払い、新陳代謝を促すことは、現代の職場において、より優れたマネージャーとなる助けとなる。本書は最新のビジネスと心理学に関する学問的研究を用いながら、有用な見識を軽快なスタイルで論じていく。 神話は大まかに次の4つのカテゴリーに分けられる。ポリシーややり方といった職場のルール、Googleを真似たオフィスや神経科学などの流行の背後にある真実、「最高の従業員」などの人についての神話、そして、学習・開発・才能にまつわる神話である。 職場を改善させるためには、神話であろうとあるまいと、また、賛同できるかどうかにかかわらず、現状の問題について楽しく丁寧に議論する必要がある。本書では、多くの実例やケーススタディを紹介しつつ、職場の驚くべき真実や情報を明らかにしていく。  |